İsveç’te yaklaşan toplu sözleşme süreci öncesinde Byggföretagen, LO-samordningen’in çalışma süresini kısaltma talebine karşı çıktı.
Çalışma süresi talebine itiraz
LO-samordningen, yaklaşan avtalsrörelse öncesinde ücret alanının bir bölümünün daha kısa yıllık ya da yaşam boyu çalışma süresi için ayrılmasını talep ediyor. Yapı sektörünü temsil eden Byggföretagen ise bu talebe sıcak bakmıyor.
Kuruluşun vice vd ve förhandlingschef’i Mats Åkerlind, inşaat ve altyapı sektöründeki toparlanmanın kırılgan olduğunu söyledi. Åkerlind, “Daha çok inşa etmemiz gerekiyorsa daha az çalışamayız” ifadesini kullandı.
Ücret ve taban ücret talepleri
LO-samordningen yalnızca çalışma süresinin kısaltılmasını değil, aynı zamanda reel ücret artışları ve sözleşmelerdeki en düşük ücretlerin ekstra yüksek oranda artırılmasını da istiyor.
Byggföretagen’e göre bu tür maliyet artışları fazla yükselirse yatırımların, işe alımların ve yeni projelerin geriye itilmesi riski doğabilir. Mats Åkerlind, ücret artışlarının şirketlerin rekabet gücü ve verimlilik gelişimiyle uyumlu olması gerektiğini vurguladı.
Yatırımlara ilişkin beklenti
Byggföretagen’in son konjonktür tahminine göre konutlar, lokaller ve anläggningar alanındaki inşaat yatırımları 2026-2027 döneminde %6 artacak.
Bu beklenti, sektördeki toparlanmanın sürdüğünü gösterse de kuruluş, artan maliyetlerin bu görünümü zorlaştırabileceği uyarısında bulunuyor. Tartışma, önümüzdeki sözleşme döneminde ücretlerin yanı sıra çalışma süresi ve sektörün yatırım kapasitesi etrafında şekilleniyor.
